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社区工作者奖励性绩效按工作岗位和考核结果发放
来源:北方网 发布时间:2017-12-07 09:21

  《政民零距离》栏目网民“刘女士”留言:社区工作者绩效工资不能仅仅通过每次考试来衡量,社区和社区之间就会存在不同工却同酬的问题,请问社区工作者绩效发放标准是什么?  

  天津市民政局回复:按照文件规定,社区工作者绩效工资分为基础性绩效工资和奖励性绩效工资。奖励性绩效工资实施总量控制,根据社区工作者本人工作岗位和考核结果发放,适当拉开差距。目前,尚无法做到按照社区的不同设定不同的绩效考核标准。

         

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